• El personal de CEPA se informará sobre el PLAN DE CONTROL DE EXPOSICIÓN AL COVID-19 de la corporación y se adiestrará sobre los controles administrativos y comportamientos de prevención requeridos. Todo miembro del personal firmará un acuerdo de cumplimiento con el plan esbozado.
• Este plan irá cambiando paulatinamente según las condiciones de salud pública y las directrices del gobierno vayan cambiando. La meta final es re-establecer completamente los servicios del centro.
• El personal de CEPA será informado de todo cambio a este plan a través de las reuniones semanales de equipo.
• Se limitará el número de personas, tanto de empleados o contratistas como de participantes, en el centro a un mismo tiempo. El personal trabajará tiempo parcial en el centro y tiempo parcial de manera remota desde sus hogares. Cada miembro del personal presentará su itinerario de trabajo para la aprobación de la Directora y lo documentará en el CEPACALENDAR en Google. Todo cambio deberá ser consultado y aprobado por la directora. Se dará especial consideración a las personas mayores de 65 años y las personas con condiciones crónicas de salud (diabetes, asma y otras) para fomentar su bienestar.
• Se informará a todos los participantes o personas que lleguen al centro de las medidas compulsorias de prevención de propagación del COVID-19 de CEPA al momento de hacer la cita por teléfono o al momento en que lleguen a CEPA. La admisión al centro dependerá del seguimiento de las medidas establecidas.
• Se continuará el uso de estrategias para minimizar el contacto cara a cara (por ej. servi-carro, comunicaciones por teléfono, trabajo a distancia).
• CEPA continuará ofreciendo sus servicios de manera remota a través de TELESALUD. Hasta nuevo aviso, no se proveerán servicios de terapias o evaluaciones cara a cara con niños.
• Se proveerán servicios cara a cara con familiares de los participantes (orientación, solicitudes de servicios, entrevistas iniciales, adiestramiento, cuestionarios de cernimiento o evaluación, entre otros) solo por cita previa.
• Todos los participantes beberán asistir a su cita solos, uno a la vez, sin los niños u otros familiares.
• Los participantes deben de llegar al centro a la hora exacta de la cita, firmar asistencia en el área de recepción y pasar directamente a la oficina del proveedor del servicio.
• Personas enfermas con COVID-19 o que estén atendiendo a enfermos en sus hogares deben quedarse en casa. Se reprogramará su cita tan pronto informe que se han recuperado.
• Se tomará la temperatura a todo el que llegue a CEPA (empleado, contratista y persona de la comunidad) al entrar al centro. Todo el que tenga fiebre se dirigirá a su hogar. Cualquier temperatura de 100.4 ºF (37 grados C) o más se considera fiebre (CDC, 2020)
• El uso de máscaras faciales es requisito para la entrada al centro para todo empleado o contratista, así como para los participantes o personas de la comunidad. CEPA mantendrá éstas disponibles libre de costo.
• El personal de CEPA, con un riesgo medio de exposición al COVID-19 podrían necesitar el uso de una combinación de guantes, máscara facial y/o escudo facial o gafas dependiendo de la labor que estén realizando. CEPA mantendrá estas disponibles libre de costo.
• Toda persona en el centro, personal, participantes y visitantes, deberá mantener el apropiado distanciamiento social (más específicamente, permanecer a 6 pies de distancia de otras personas cuando deba estar en un espacio compartido) en todo momento.
• Todo miembro del personal seguirá las prácticas de higiene de prevención adecuadas, como lavarse las manos frecuentemente y usar un desinfectante de manos (“sanitizer”) a base de alcohol (con al menos un 60 % de alcohol) cuando no disponga de agua y jabón. El lavado de manos es mandatorio después de atender cada caso. CEPA proveerá “hand sanitizer”, alcohol, jabón antibacterial y papel toalla y desinfectante que se mantendrá en los baños, área de recepción y oficinas.
• Se mantendrá informados al personal de CEPA, los participantes y otros visitantes sobre los síntomas del COVID-19 a través de orientaciones, hojas informativas o rótulos sobre el COVID-19 (ejemplos anejados). .
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